Официальное заявление Пенсионного фонда Республики Крым В связи с появлением в средствах массовой информации провокационных заявлений отдельных политиков некоторых соседних государств о якобы имеющих место фактах снижения размеров пенсий крымчан Пенсионный фонд Республики Крым считает необходимым опровергнуть подобные необоснованные заявления. Уважаемые получатели пенсий! В настоящее время и до конца текущего года Пенсионный фонд Республики Крым осуществляет пенсионное обеспечение жителей полуострова в соответствии с нормами ранее действующего законодательства с учетом повышения размеров пенсий, установленных согласно Указу Президента Российской Федерации.
Увеличение размера пенсий в виде дополнительных выплат, своевременность выплат, а также повышение качества обслуживания граждан преклонного возраста, повышения уровня их информированности почувствовал на себе каждый крымчанин. Тот факт, что пенсии не только не снижаются, но и значительно растут, не может подвергаться никаким сомнениям.
В настоящее время органы Пенсионного фонда осуществляют конвертацию пенсионных прав граждан. Это означает, что сведения из материалов каждого пенсионного дела вносятся в соответствующую электронную базу. При этом размер будущих пенсионных выплат не определяется.
Компетентными органами Российской Федерации разрабатывается проект федерального закона, который определит механизм и конкретную формулу, по которой будет произведен перерасчет пенсий крымчан таким образом, чтобы они:
- во-первых – соответствовали общероссийским стандартам;
- во-вторых – не уменьшились в размере у каждого конкретного человека.
В результате реализации норм принятого закона, на основании материалов каждого конкретного пенсионного дела, а также с учетом того, что выплатные документы по пенсиям готовятся в месяце, предшествующем месяцу выплаты, фактически перерасчет пенсий будет производиться в декабре текущего года. Изменение размера выплат произойдет с 1 января 2015 года. Выплата пенсий в новых размерах по нормам российского законодательства будет осуществляться в январе 2015 года.
Мы уверены, что наши граждане достаточно грамотны и благоразумны, чтобы не поддаваться провокациям, тем более со стороны тех лиц и органов, которые, несмотря на многолетний труд людей на благо государства, уплаченные ими платежи в его бюджет, в одностороннем порядке отказались от обеспечения граждан преклонного возраста средствами к существованию.
В свою очередь спешим заверить, что Пенсионный фонд Республики Крым как орган исполнительной власти на территории одного из субъектов в государстве, гражданами или жителями которого вы являетесь, сделает все возможное, чтобы из вашей жизни исчезла неуверенность в завтрашнем дне, а сама жизнь своими яркими красками заменила собой понятие существования, в котором, к сожалению, многие из нас в течение длительного периода вынуждены были находиться.
Выражаем благодарность за выдержку, понимание и терпение. Мира вам и здоровья.
О трудовой пенсии по старости в Российской Федерации с 1 января 2015 года
Право на трудовую пенсию по старости имеют граждане России, застрахованные в системе обязательного пенсионного страхования, иностранные граждане и лица без гражданства, но при условии постоянного проживания в России, если другое не предусмотрено международными договорами.
Общеустановленный возраст выхода на пенсию – 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Для отдельных категорий граждан право на трудовую пенсию по старости возникает и до достижения общеустановленного возраста. Это касается граждан, которые работали на работах с вредными и тяжелыми условиями труда по спискам № 1 и № 2, и некоторых других категорий работников.
Необходимый страховой стаж для права на трудовую пенсию по старости – 5 лет, с 2015 года – 6 лет. К 2025 году минимальный стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии, будет поэтапно увеличен до 15 лет.
Пенсия по старости назначается со дня обращения. В исключительных случаях страховая пенсия по старости назначается со дня, следующего за датой увольнения с работы, если обращение за пенсией последовало не позднее чем через 30 дней со дня увольнения с работы, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Основа трудовой пенсии – страховые взносы работодателей на обязательное пенсионное страхование. Эти платежи фиксируются на индивидуальном лицевом счете в Пенсионном фонде Российской Федерации.
Ключевыми факторами, влияющими на размер трудовой пенсии по старости, являются размер заработной платы, длительность стажа. Чем выше заработная плата, тем выше будет пенсия.
Заявление о назначении трудовой пенсии подается в территориальный орган по месту жительства. Граждане могут обращаться за назначением пенсии в любое время после возникновения права на нее, без каких-либо ограничений во времени, путем подачи соответствующего заявления непосредственно либо через своего представителя (доверенное лицо).
Заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и до наступления пенсионного возраста гражданина, однако не ранее чем за месяц до возникновения права на эту пенсию.
Обращаем внимание, что назначение пенсий по российскому законодательству на территории Республики Крым начнется с января 2015 года.
Вниманию евпаторийцев!
Управление Пенсионного фонда в г. Евпатории Республики Крым сообщает, что в июне прием в «мобильных офисах» будет проводиться согласно следующему графику:
- в детской библиотеке им. А. С. Макаренко (ул. Революции, 56) – каждый вторник с 9.00 до 13.00;
- в совете ветеранов войны, труда и военной службы (пр. Победы, 22) – в первую и третью среду месяца с 9.00 до 12.00.
_ Опубликовано в газете «Евпаторийская здравница» №53(18983) от
4/6/2014 :: Содержание номера |