Вопрос легализации зарплаты приобретает сегодня все большую актуальность, ведь от размера оплаты труда зависит уровень социальной защиты человека.

Каждый гражданин должен четко понимать, что основная причина будущей мизерной пенсии заключается в его нынешнем нелегальном трудоустройстве и «серой» зарплате.

Безусловно, принимая решение открыть собственный бизнес, все предприниматели хотят в первую очередь получать от деятельности прибыль. Как правило, заранее планируются определенный уровень доходов и возможные варианты сокращения расходов на производство. Прибыль каждому предпринимателю обеспечивают нанимаемые им для производства товара или предоставления услуг работники. И часто именно путем урезания им зарплаты предприниматель начинает сокращать расходы: начисляет заработную плату ниже установленного законом минимума, который на сегодняшний день составляет 1218 грн.

Факт работы на конкретного человека без официального оформления трудо¬устройства доказать трудно и защитить свои права, обратившись в суд, практически невозможно.

Гражданам, которые имеют намерение трудоустроиться или уже работают, необходимо требовать от работодателя официального оформления и перечисления единого социального взноса. К этому можно привлекать профсоюзы или другие объединения, которые должны представлять и защищать интересы работников.

Работник, который выбирает нелегальное оформление и заработную плату в «конверте», подвергает себя таким проблемам, как:

– отказ в выплате надлежащей заработной платы при возникновении конфликта с работодателем;

– отказ в оплате ежегодного отпуска или компенсации за него;

– невозможность получения полной или частичной компенсации по больничному листу;

– утрата права на социальное обеспечение в случае безработицы, рождения ребенка;

– маленькая пенсия из-за того, что пенсионные начисления были осуществлены не в полном объеме;

– отсутствие социальной защиты при несчастных случаях на производстве или при возникновении профессионального заболевания и прочие.

Консультации по трудовому законодательству можно получить в управлении труда и социальной защиты населения по адресу: пр. Ленина, 32, каб № 7; телефон 3-30-85.

С информацией по данному вопросу можно ознакомиться на сайте Министерства социальной политики Автономной Республики Крым http:// msp.ark.gov.ua.

:: Содержание номера